אחרי פיטורים, ברגעי חרדה מראיונות, כשעולה תחושת "אני לא מספיק", וגם במצבים של "כמעט בפסגה" שמרגישים ריקים מתוכן. בכל פעם מחדש נוכחתי כמה הקריירה שלנו היא לא רק דרך להתפרנס, אלא מראה לנפש: היא משקפת דפוסים פנימיים, פצעים ישנים, וגם כוחות שלא תמיד אנחנו מודעים להם.

היום, אני רואה את עצמי כמי שמחבר בין שני קצוות: מצד אחד — עומק פסיכולוגי, הקשבה עדינה למנגנונים רגשיים, ומצד שני — הבנה פרקטית של שוק העבודה, גיוס, טכנולוגיה וניהול. זה שילוב שמאפשר לי לא רק לאבחן בעיות, אלא גם לתת לאנשים כלים ממשיים: נרטיב קריירה חד, מיומנויות לראיונות, אסטרטגיה למו״מ שכר, וחשוב לא פחות — היכולת להרגיש שלמים יותר עם עצמם בדרך.